工作签证

泰国签证制度

常规工作签证(非移民 B 签证)

  • 基本要求:外国人在泰国合法工作必须在开始工作前获得工作许可证 。申请工作许可证的前提是申请人必须持非移民 B 签证(Non-Immigrant B visa)进入泰国 。如果持旅游签证、过境签证或免签证入境,必须先将签证类型更改为非移民 B 签证 。
  • 有效期:常规职位的工作许可证有效期通常为 1 年,而行政职位或专家可获发有效期为 2 年的工作许可证 。

智慧签证(SMART Visa)

  • 目标对象:专门用于吸引希望进入泰国目标行业(如汽车、电子、医疗、数字产业等)工作或投资的外国专家、高管、企业家和投资者 。
  • 核心特权:签证有效期长达 4 年(常规通常为 1 年) 。无需额外申请工作许可证 。向移民局报告逗留时间的频率大幅延长,从每 90 天一次放宽至每年一次 。合法家属(配偶和子女)享有在泰国生活和工作的对等权利 。
  • 签证细分类别:包括人才(T类)、投资者(I类)、高管(E类)、初创企业(S类)以及配偶和合法子女(O类) 。

长期居留签证(LTR Visa)

  • 目标对象:旨在增强泰国对“高潜力”个人的吸引力,为其提供一系列税收和非税收优惠 。目标群体包括全球富裕公民、富裕退休人士、居住于泰国的专业人士(远程工作者)、高技能专业人士及其家属 。
  • 核心特权:提供长达 10 年可续签的签证(首次在泰国逗留 5 年,符合条件可再延长 5 年) 。免除 4 名泰国人对 1 名外国人的常规就业比例限制 。向移民局的报告期延长至 1 年,并免除再入境许可(多次入境许可) 。提供泰国数字工作许可 。
  • 重大税务优惠:高技能专业人员享受低至 17% 的个人所得税率,且海外收入免税 。

申请流程

  1. 候选人评估:根据个人资历及岗位要求,确定最合适的签证类型,并核实其资格。
  2. 文件准备与申请提交:申请需提供候选人信息、公司资料、职位详情及相关证明文件。我们的团队将全程准备并提交材料,确保流程高效、合规。
  3. 签证签发与后续支持:获批后,签证通常须在 3–6 个月内签发。我们协助申请人完成生物识别、文件验证及签证领取,确保顺利入境与合法工作。

请联系我们,了解更多签证与准证申请选项。

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